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パートの準夜勤看護師の求人

準夜勤はパートで募集するケースも多く見かけます。夕方から深夜までという特殊な勤務時間のため、人手不足に陥っている医療機関の場合、シフトのやりくりに苦労させられるケースが多く、準夜勤をパート・アルバイトに頼るケースが多いのです。逆に言えばパートとして看護師の仕事に就きたいと考えている人にとっては多彩な求人情報の中から選ぶことができる環境にあるといえるでしょう。

準夜勤でのパート採用を目指す場合にはいくつかの注意点があります。まず給与がどの程度なのか。求人情報では基本給(時給)に深夜手当てをプラスさせるタイプと、手当てをすべて含めた給与を掲載しているタイプとがあります。給与の高さで求人情報を比較・判断する場合にはこの違いをよく把握したうえで行うことが求められます。

それから日勤や深夜勤を行う必要があるかどうか。夜勤専従とは異なり、準夜勤の場合、必要に応じて日勤や深夜勤の担当を求められる場合もあります。その場合にはこちらの都合を優先してくれるのか、給与面で優遇を受けることができるのかなどを確認しておくようにしましょう。また、パートで働く人は育児や家事との両立を目指している人も多いですから、準夜勤のみの勤務で働ける環境かどうかも確認しておきましょう。

日中は別のパートをし、夕方から夜にかけて準夜勤で働いている人もいるようです。パートは自分の都合で働く環境を決められる点に最大のメリットがありますから、準夜勤の求人を探す際にもその点を重視してチェックしていくのが最適な職場を見つける近道となるはずです。